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Comment valoriser une idée ? Grande question. Comme toutes les questions vagues ou trop générales, une floppée de réponses sont possibles. Dans le cas présent ce n’est pas moins que Google qui lance un concours pour recueillir des idées. Ce qui me surprend le plus c’est qu’une entreprise comme Google organise ce genre de concours. Google possède une matière grise Lire la suite
Tim Ferriss, l’auteur de La semaine de 4 heures, organisait une rencontre à Madrid dernièrement. Etant un grand fan de Tim Ferriss et de ses idées -je veux prendre la tête du fan club francophone !- je me devais d’être présent d’une manière ou d’une autre. Ne pouvant pas être sur place, Gaëlle (qui confirme que derrière un grand homme se Lire la suite
Que vous soyez manager, PDG ou même simple employé vous devez apprendre à déléguer de manière efficace. Une fois votre système mis en place, encore faut-il savoir déléguer correctement. Déléguer ? Tout un art. Est-ce qu’on vous a déjà demandé de faire quelque chose et en même temps que la personne décrit ce qu’il faut faire, vous vous dites “Mais Lire la suite
Il y a des entreprises qui sortent du lot. Certaines le sont pour de mauvaises raisons, d’autres pour de bonnes raisons. Semco se distingue par le niveau de démocratie en place dans l’organisation et vous allez voir que c’est vraiment surprenant. Voici le résumé de The Seven Day Week-end Entreprise démocratique ? Une entreprise est possédée par des personnes physiques. C’est-à-dire Lire la suite
Qui a dit qu’une entreprise devait être démocratique ? Personne. Pourtant depuis que nous sommes dans l’ère de l’information le bien être des salariés n’a jamais été aussi important : il a un effet direct sur la performance de l’entreprise. Connaissez-vous Semco ? C’est une entreprise atypique. Ici, il n’y a pas d’organisation hiérarchique, pas de ressources humaines, pas de règles internes. Les Lire la suite
Voir sur Amazon J’ai enfin lu le fameux livre de Stephen Covey. Il pourrait bien changer votre vie. En voici un résumé. 7 habitudes pour tout réussir La promesse du livre de Stephen R. Covey The 7 habits of highly effective people (les 7 habitudes de ceux qui réalisent tout ce qu’ils entreprennent) consiste à identifier et mettre en pratique les Lire la suite
Aujourd’hui je vous propose une interview de Javi, entrepreneur sur le web. Javi est un très bon ami et l’un de mes mentors. Nous partageons beaucoup de principes et de valeurs. Il m’a beaucoup inspiré et je pense que son parcours vous intéressera beaucoup. Javi est le webmaster de Spainexchange (et d’autres sites) et l’auteur du blog Busco Affiliados. 1 Lire la suite
Leader ou manager ? Chacun son rôle après tout mais ceux-ci sont totalement différents. Il était une fois un manager qui se prenait pour un leader. Il pensait avoir une vision alors qu’il n’avait fait que suivre la procédure que tout le monde connaissait. Il se pensait visionnaire alors que tout le monde le voyait comme un exécutant sans imagination. Lire la suite